5月15日，綿陽市交通運輸局組織召開了“綿陽市道路運輸領域首席安全官制度試點工作推進會”，對省交通運輸廳安委辦印發的《四川省道路運輸領域首席安全官制度試點工作方案》進行了學習解讀，聽取了試點縣（區）道路運輸行業管理部門和試點企業的試點工作推進情況匯報，對下步試點工作進行了安排部署。會議由市交通運輸局運管處副處長梁浩主持。

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會議指出，建立企業首席安全官制度是省人民政府在2022年印發的《關于進一步加強公路水路交通運輸領域安全生產工作的意見》（川府發〔2022〕30號）中安排的一項重要工作任務，納入了省、市安委會和省、市交通運輸部門2023年的重要工作內容；企業首席安全官制度是對現行企業安全生產工作體系的補充，目的在于加強企業安全生產制度執行和安全工作部署落實情況的監督管理，進一步落實企業安全生產主體責任和全員安全生產崗位責任，進一步夯實企業安全管理工作，最大程度防范安全生產事故發生；企業首席安全官不替代企業主要負責人、分管安全和分管業務負責人、企業內設各部門和員工的安全工作職責，其主要職責是負責日常性監督檢查本企業安全生產制度執行和安全工作部署落實情況，督促相關職能部門和工作人員認真履行安全生產工作職責，及時糾正發現問題，是企業高級管理人員，一般由一線生產經營企業的領導班子成員擔任；企業首席安全官的工作機制實行日巡查、周報告、月調度；目前，全省道路運輸領域首席安全官制度在成都、綿陽、南充等3個市具有代表性的道路客運企業、危貨運輸企業、重型普貨運輸企業和汽車客運站中進行試點，綿陽的試點企業有：綿陽市通力汽車運輸有限公司、綿陽市坤馬運業有限公司、北川好山物流有限公司、綿陽汽車客運總站；試點時間從2023年4月起至11月底。

梁浩副處長對下步試點工作進行了安排部署，要求各試點縣（區）道路運輸行業管理部門和試點企業要高度重視企業首席安全官制度試點工作，要圍繞企業首席安全官制度建立目的和企業首席安全官的工作定位、主要職責、設置原則、工作機制、工作保障及試點工作時間安排，結合企業自身實際科學制定完善實施方案，強化保障措施，細化完善首席安全官任務清單、工作流程和考核評價機制，要打開工作思路，進行探索研究和大膽實踐，邊試點、邊研判、邊改進、邊完善，在試點實踐中總結經驗，找到可落地、有實效的科學管理方法，通過試點先行、示范引領，形成可復制、可推廣的先進經驗和典型成果，推動建立符合全省道路運輸領域實際的企業首席安全官制度。

參加會議的還有：市交通運輸局運輸科和市交通運輸局運管處安全科、客運科、貨運科負責人，涪城區、高新區、北川縣道路運輸行業管理部門負責人，試點企業分管安全領導和安委辦負責人。

供稿：李莉

核稿：袁先

審核：梁浩

信息來源：廳運管局